I BAU (Baggage Automation) har vi ansvaret for de softwareløsninger og systemer, der styrer bagageanlægget i lufthavnen. Vores arbejde spænder fra at sikre en stabil og effektiv drift i hverdagen til at implementere nye teknologiske løsninger, som fremtidssikrer bagagehåndteringen.

Det vi laver, har direkte betydning for både passageroplevelsen og vores kollegaers arbejdsmiljø. Derfor arbejder vi målrettet, nysgerrigt og systematisk for hele tiden at forbedre vores systemer. Vores mål er enkelt: at bagagen kommer frem – til tiden, hver gang.

Fremadrettet vil vi fortsætte med at udforske og udnytte nye teknologier, som kan gøre bagagens rejse gennem anlægget endnu mere stabil, effektiv og intelligent.

Specialist i tekniske systemer i BAU (Baggage Automation)
•    Analyser af unormale driftshændelser
•    Støtte kolleger med teknisk sparring ved akutte hændelser 
•    Teknisk faglighed – både praktisk og teoretisk
•    Faglig sparring ved både aktuelle udfordringer og som inputs og support til fremtidige projekter.
•    Undervise kollegaer i ny teknologi. 
•    Arbejde med SCADA-systemer, OT-systemer og produktionsoptimering.

Når du er kommet godt ind i alle opgaverne i din nye rolle, vil du på sigt kunne blive en del af en vagtordning.

Om dig
•    Stor indsigt i tekniske systemer som logistik og transport
•    Stor forståelse for og interesse for samspillet mellem OT og IT, samt den sikkerhed det kræver.
•    Velbevandret i teknisk dokumentation 
•    Det allervigtigste er din personlighed og din interesse i at lære, og vi lover at kvittere med læring og ny viden om komplekse bagageanlæg og IT/OT systemer, der er “One of a kind”.

For at komme i betragtning forventer vi, at du har
•    Teknisk uddannelse – f.eks.  automationsteknolog, informationsteknolog, maskinmester eller lignende.
•    Stor interesse for teknik og automatik
•    Erfaring fra en drifts- eller projektorganisation er et klart plus.
•    Da vi har en række danske og udenlandske samarbejdspartnere, er det nødvendigt, at du behersker både dansk og engelsk i både skrift og tale.

Hvordan du kommer med ombord
Vil du være vores nye kollega, så send din ansøgning og CV hurtigst muligt og senest den 25. marts 2026. Vi gennemgår løbende og ansætter når den rette kandidat lander i indbakken.

Ansøgninger modtages kun via vores rekrutteringssystem.

 
Har du spørgsmål til jobbet inden da, kan du sende en mail til Sektionsleder, Jannick Rasmussen - jannick.rasmussen@cph.dk. 

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan blive politigodkendt, ligesom du skal kunne opretholde politigodkendelsen gennem hele din ansættelse.

 
Læs mere on hvordan det er at være medarbejder hos os via cph.dk/job

Lufthavnen – en by i byen
I Københavns Lufthavne A/S er vores kultur bygget på stærke værdier, der gennemsyrer alt, hvad vi gør. Med afsæt i 100 års erfaring, står vi midt i en spændende transformation, hvor vi kombinerer vækst, digitalisering og grøn omstilling med stærke værdier og høj trivsel. 

Dette værdsætter vores ansatte ved Lufthavnen som arbejdsplads
•    Danmarks største arbejdsplads samlet på ét sted. Over 22.000 mennesker arbejder i og omkring lufthavnen – fordelt på mere end 800 virksomheder! 
•    Der er over 350 forskellige jobtyper i lufthavnen fra brandmænd og håndværkere til IT-specialister og biologer – det er en hel lille by med egne funktioner
•    Godt kollegaskab og altid positiv stemning
•    Høj grad af hjælpsomhed og gæstfrihed på tværs – vi samarbejder for at nå vores mål
•    Spændende arbejdsplads og meningsfulde, varierede opgaver i en forandringsparat virksomhed  
•    CPH har været i drift siden 1925. Vi er ambitiøse omkring lufthavnens fortsatte udvikling og stolte af det vi har opnået igennem tiderne.